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牡羊座是典型的「独行侠」类型,即使对方是上司,也非常讨厌被人处处限制。示意图,非新闻当事者。(取材自pexels.com@Vlada Karpovich ) 「想帅气丢辞呈离职,却又无法离开」,或许很多人每天努力工作的同时,也抱着这样的矛盾与挣扎。日本媒体「占TV」文章解析,每个人想离职的触发点都不一样,12星座是在什么时候容易萌生离职念头的时刻,会忍不住在心里大喊「我不干了!」呢? 牡羊座:不被允许独自行动 金牛座:觉得薪水与付出不成正比 务实、重视金钱观念的金牛座,非常在意工作的「投资报酬率」,如果认为自己的工作表现与付出的劳力,换来的薪水实在太低,工作意愿就会快速下降,心里忍不住抱怨「你们到底把我当成什么?」甚至开始动起离职的念头。 双子座:部属怎么教都学不会 性格较急的双子座,遇到怎么教都学不会工作的新人,很容易逐渐失去耐心,加上双子座并不是特别有耐性、喜欢反复教导别人的类型,当同样的事情解释好几次后,可能忍不住抓狂,心想「与其花时间教他,还不如我自己离职比较快?」很快就萌生辞职念头。 巨蟹座:被交付过重的工作目标 敏感、细腻的巨蟹座,很不擅长面对竞争与强迫性的工作环境,如果工作被设置严格的业绩目标,还得与同事竞争、彼此较劲,很容易在不安与压力中感到喘不过气,最后甚至可能被「下一次还能不能顺利完成?」的恐惧压垮,开始认真考虑离职。 狮子座:得不到周遭尊重 自我表现欲强、重视自尊的狮子座,平时就希望受到注意、肯定与尊重,如果在职场上总是受到随便甚至不被重视的对待,工作动力也会大幅下降,心里可能浮现「这种职场没什么好留恋的,离开也没关系」的想法。 处女座:工作环境脏乱 有洁癖倾向、个性较为细腻敏感的处女座,很难忍受凌乱又脏乱的工作环境,桌面堆得乱七八糟、仿佛随时会倒塌,地板飘着灰尘,甚至连饮水区、洗手间等地方都不够卫生,都可能让处女座失望又恼火,进而认为「待在这种地方对健康也不好」,开始思考是否该离职。 天秤座:遇到火爆上司 重视和平的天秤座,非常讨厌粗暴、蛮横甚至暴力等破坏和谐的行为,尤其当上司成为扰乱职场气氛的「暴君」,天秤座很容易感到厌烦与无力,为了追求更加自由、开放的工作环境,可能选择消极抵制工作,甚至干脆进入「我不干了」的离职模式。 天蝎座:职场气氛过于随便 探索心强烈的天蝎座,喜欢集中精神把一件事情钻研到底,在工作上也会努力发挥高度专注力,追求实际成果,因此当职场充斥着「轻松就好、差不多就行」的氛围时,反而会让天蝎座非常不满,忍不住想「我这么努力到底是为了什么?」在强烈的空虚感下,甚至可能萌生离职念头。 射手座:无法按照自己的意愿休假 「寻找眼前不存在的某种事物」是射手座人生的一大主题,他们喜欢旅行,也渴望拓展视野、认识更广阔的世界,因此当工作让自己无法按照计划休假时,射手座的压力可能直接爆表,甚至留下「不要找我」的字条,干脆收拾行李出发旅行。
射手座喜欢旅行,也渴望拓展视野、认识更广阔的世界,因此当工作让自己无法按照计划休假时,射手座的压力可能直接爆表。示意图,非新闻当事者。(取材自pexels.com@Gustavo Fring ) 摩羯座:觉得升迁速度太慢 有野心又勤奋的摩羯座,通常会为了追求成功默默努力,即使经常加班,也很少抱怨,但真正可能让摩羯座爆发的,是发现自己的升迁速度明显比身边的人慢,此时可能开始认为「继续待在这个职场,或许只会被埋没」,并下定离职的决心。 水瓶座:私人生活受到干涉 重视个人自由的水瓶座,喜欢把工作与私人生活清楚分开,最讨厌别人以过度亲近的方式介入自己的生活,当上司试图通过社群媒体与自己创建私人链接,或同事连下班后都想约在一起行动,都可能让水瓶座感到非常不舒服,甚至认为「想彻底断开这些关系,恐怕只能离职」。 双鱼座:职场规定太多、太细 习惯用弹性角度看待事物的双鱼座,不喜欢受到规则与固定框架束缚,工作上也比较重视最终结果,认为只要事情能顺利完成即可,因此当主管或同事总是针对细节反复挑剔、碎念,很容易让双鱼座瞬间失去耐性,忍不住大喊「好麻烦!」甚至想把一切都抛在脑后。 |
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